Logo Deelnemen
026 - 38 989 83 waardomvoortewerken@wzw.nl
Menu
Goed werkgeverschap en anders werken Goed werkgeverschap en anders werken (On)gekend teamtalent Anders organiseren van personeelscapaciteit (Rivierenland) Behouden en benutten van capaciteit van professionals V&V Nijmegen De medewerkersreis De Werkgeverij Naar alle acties van deze actielijn
Verhogen instroom- en opleidingscapaciteit Verhogen instroom- en opleidingscapaciteit Aantal stageplaatsen vergroten Gelderse matchtafels (intersectoraal) Instroom internationale zorgprofessionals Meet & Greets Nieuwkomers in de ouderenzorg Naar alle acties van deze actielijn
Onderwijsvernieuwing en leven lang ontwikkelen Onderwijsvernieuwing en leven lang ontwikkelen Bereik méér in de zorg! Carrièreswitchers HBO-V Experiment anders organiseren van inzet en opleiding nieuwe medewerkers Experimenteerbus Our house on Wheels Leerlingenpoule zij-instroom (mbo - hbo) Naar alle acties van deze actielijn
Betekenisvolle beeldvorming Betekenisvolle beeldvorming Ambassadeursnetwerk Ik Zorg Campagne en regionaal infopunt Ik Zorg Imagocampagne Ontdek de ouderenzorg Lespakket ‘Aan jou hebben we wat’ Ontdekdezorg week Naar alle acties van deze actielijn

Meet & Greets

Werkgevers en zij-instromers maken kennis met elkaar tijdens speciale Meet & Greets in Nijmegen, Arnhem, Rivierenland en regio FoodValley. De Meet & Greets worden jaarlijks tijdens de Ontdekdezorg Week georganiseerd in samenwerking met zo’n vijftig zorg- en welzijnsorganisaties, de regionale onderwijsinstellingen, werkgeversservicepunten en WZW. Zorgbreed – van ziekenhuis tot geboortezorg – zijn alle branches vertegenwoordigd.

Doel van de Meet & Greets is om zij-instromers en herintreders te laten (her)oriënteren op leren en werken in de sector. Zij-instromers en herintreders kunnen daarna vervolgstappen zetten in hun oriëntatie op werken in Zorg en Welzijn, door middel van:

• ​​gratis loopbaancoaching via Sterk in je werk
​• online oriënteren: werkeninzorgenwelzijn.nl, ontdekdeouderenzorg.nl en ontdekdezorg.nl
​​• ​deelname aan de leerlingenpoule VIG3/MZ3
• meeloopdagen

De vier Meet & Greets trekken elk jaar veel belangstellenden. In 2020 konden de Meet & Greets helaas niet doorgaan in verband met de coronamaatregelen. Uit voorzorg krijgen de Meet & Greets die van 22 t/m 26 maart 2021 worden georganiseerd, een online karakter.

Laatste nieuws en artikelen rondom deze actie Alle berichten bekijken
Ruim 525 belangstellenden voor Meet and Greets 1 maart 2019 De vier Meet & Greets die tijdens de Week van Zorg en Welzijn werden georganiseerd in Nijmegen, Arnhem, Rivierenland en FoodValley trokken ruim 525 belangstellenden.
Bijeenkomst voor carrierèswitchers 12 maart 2018 Op maandag 12 maart 2018 pitchten dertien werkgevers hun organisatie bij de meer dan 150 geïnteresseerde zij-instromers die aan het evenement bij Rijn IJssel in Arnhem deelnamen.
Alle berichten bekijken

Gerelateerde bijeenkomsten Alle bijeenkomsten

Jouw bijeenkomst op de agenda? Neem contact met ons op

Reeds geweest

5 nov Inspiratiebijeenkomst Goed werkgeverschap in crisissituaties
26 nov Informatiebijeenkomst Zorgmedewerker en Technologie
30 nov Alle bijeenkomsten digitaal
10 dec Actie Leer Netwerk Week
Snel naar
Laatste nieuws Deelnemende organisaties

Meer weten?
Dit project wordt gefaciliteerd door WZW.
Neem contact op met Susanne ▼

Profile
Susanne Haarsma
Programmamanager
06 - 835 66 750 s.haarsma@wzw.nl
Organisaties die deelnemen aan deze actie
Alle organisaties bekijken
brand
Actief Zorg
https://www.actiefzorg.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
Ontdekdezorg week Meet & Greets
brand
‘s Heeren Loo
https://www.sheerenloo.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
Ontdekdezorg week Gelderse matchtafels (intersectoraal) Meet & Greets Ik weet RAAT | Afgeronde actie ter inspiratie Verkenning Zorginnovatiecentrum | afgeronde actie ter inspiratie VIG in de regio Foodvalley (On)gekend teamtalent
brand
Norschoten
https://norschoten.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
Ontdekdezorg week Lespakket ‘Aan jou hebben we wat’ Gelderse matchtafels (intersectoraal) Meet & Greets Organisatiebuddy’s Sterk in je werk Succesvol ouder worden in de Zorg Persoonsvolgende zorg VIG in de regio Foodvalley
brand
Opella
https://www.opella.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
De zorgmedewerker en technologie Imagocampagne Ontdek de ouderenzorg Ontdekdezorg week Lespakket ‘Aan jou hebben we wat’ Gelderse matchtafels (intersectoraal) Meet & Greets Organisatiebuddy’s V&V Leiderschapsprogramma Uitstroomonderzoek
brand
Vilente
https://www.vilente.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
Ontdekdezorg week Gelderse matchtafels (intersectoraal) Nieuwkomers in de ouderenzorg Meet & Greets Organisatiebuddy’s De zorgmedewerker en technologie Succesvol ouder worden in de Zorg Ik weet RAAT | Afgeronde actie ter inspiratie Persoonsvolgende zorg V&V Leiderschapsprogramma Tech@doptie Uitstroomonderzoek Verkenning Zorginnovatiecentrum | afgeronde actie ter inspiratie VIG in de regio Foodvalley Imagocampagne Ontdek de ouderenzorg Carrièreswitchers HBO-V De medewerkersreis (On)gekend teamtalent
brand
Zinzia Zorggroep
https://www.zinzia.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
Nieuwkomers in de ouderenzorg Meet & Greets Verzuim Innovatieve Aanpak (VIA) Sterk in je werk De zorgmedewerker en technologie Imagocampagne Ontdek de ouderenzorg Gelderse matchtafels (intersectoraal) Leerlingenpoule zij-instroom (mbo – hbo) Verkenning Zorginnovatiecentrum | afgeronde actie ter inspiratie
brand
Zorggroep Ena
https://www.zorggroepena.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
Imagocampagne Ontdek de ouderenzorg Ontdekdezorg week Gelderse matchtafels (intersectoraal) Nieuwkomers in de ouderenzorg Meet & Greets De zorgmedewerker en technologie Uitstroomonderzoek De medewerkersreis (On)gekend teamtalent
brand
Ziekenhuis Gelderse Vallei
https://www.geldersevallei.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
Ontdekdezorg week Meet & Greets Uitstroomonderzoek Gelderse matchtafels (intersectoraal)
brand
Aqua Viva
https://www.aquaviva.nl
Deelnemer van deze actie(s):
Imagocampagne Ontdek de ouderenzorg Aantal stageplaatsen vergroten Uitval BOL-opleidingen terugdringen Meet & Greets Leerlingenpoule zij-instroom (mbo – hbo) Optimaal benutten capaciteit ouderengeneeskunde Optimalisatie crisisregeling Uitstroomonderzoek Inrichten (kennis)infrastructuur probleemgedrag en Wet zorg en dwang (regio Nijmegen)
brand
LuciVer
https://www.luciver.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
Imagocampagne Ontdek de ouderenzorg Aantal stageplaatsen vergroten Uitval BOL-opleidingen terugdringen Meet & Greets De zorgmedewerker en technologie Optimaal benutten capaciteit ouderengeneeskunde Optimalisatie crisisregeling Uitstroomonderzoek Leerlingenpoule zij-instroom (mbo – hbo) Inrichten (kennis)infrastructuur probleemgedrag en Wet zorg en dwang (regio Nijmegen)
brand
Pro persona
https://www.propersona.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
Ontdekdezorg week Gelderse matchtafels (intersectoraal) Meet & Greets Sterk in je werk De Werkgeverij Carrièreswitchers HBO-V
brand
Waalboog
https://www.waalboog.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
Ontdekdezorg week Campagne en regionaal infopunt Ik Zorg Lespakket ‘Aan jou hebben we wat’ De zorgmedewerker en technologie Imagocampagne Ontdek de ouderenzorg Aantal stageplaatsen vergroten Gelderse matchtafels (intersectoraal) Meet & Greets Leerlingenpoule zij-instroom (mbo – hbo) Behouden en benutten van capaciteit van professionals V&V Nijmegen Sterk in je werk Optimaal benutten capaciteit ouderengeneeskunde Ik weet RAAT | Afgeronde actie ter inspiratie Tech@doptie Uitstroomonderzoek Inrichten (kennis)infrastructuur probleemgedrag en Wet zorg en dwang (regio Nijmegen) Carrièreswitchers HBO-V
brand
ZZG Zorggroep
https://www.zzgzorggroep.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
Imagocampagne Ontdek de ouderenzorg Lespakket ‘Aan jou hebben we wat’ Aantal stageplaatsen vergroten Uitval BOL-opleidingen terugdringen Gelderse matchtafels (intersectoraal) Meet & Greets Behouden en benutten van capaciteit van professionals V&V Nijmegen Optimaal benutten capaciteit ouderengeneeskunde Optimalisatie crisisregeling Verkenning Zorginnovatiecentrum | afgeronde actie ter inspiratie Leerlingenpoule zij-instroom (mbo – hbo) Inrichten (kennis)infrastructuur probleemgedrag en Wet zorg en dwang (regio Nijmegen) Carrièreswitchers HBO-V
brand
Zorgcentrum Huize Rosa
https://www.zorgcentrum-huizerosa.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
Imagocampagne Ontdek de ouderenzorg Aantal stageplaatsen vergroten Uitval BOL-opleidingen terugdringen Meet & Greets Behouden en benutten van capaciteit van professionals V&V Nijmegen De zorgmedewerker en technologie Optimaal benutten capaciteit ouderengeneeskunde Optimalisatie crisisregeling Uitstroomonderzoek Inrichten (kennis)infrastructuur probleemgedrag en Wet zorg en dwang (regio Nijmegen)
brand
Zorgcentra de Betuwe
https://www.zorgcentradebetuwe.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
Imagocampagne Ontdek de ouderenzorg Lespakket ‘Aan jou hebben we wat’ Experiment anders organiseren van inzet en opleiding nieuwe medewerkers Gelderse matchtafels (intersectoraal) Meet & Greets Leerlingenpoule zij-instroom (mbo – hbo) Onderzoek naar samenwerking en inzet behandelaren Ik weet RAAT | Afgeronde actie ter inspiratie Slimmer gebruik van zorgtechnologie regio Rivierenland Behoud van medewerkers in V&V Rivierenland Uitstroomonderzoek Ambassadeursnetwerk Ik Zorg De zorgmedewerker en technologie Anders organiseren van personeelscapaciteit (Rivierenland) Organiseren van werving en selectie, onboarding en behoud
brand
ROC Nijmegen
https://www.roc-nijmegen.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
Gelderse matchtafels (intersectoraal) Meet & Greets Tech@doptie Verkenning Zorginnovatiecentrum | afgeronde actie ter inspiratie Experimenteerbus Our house on Wheels
brand
Werkgeversservicepunt Rijk van Nijmegen
https://wspnijmegen.nl/
brand
Hogeschool van Arnhem en Nijmegen (HAN)
https://www.han.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
Ontdekdezorg week Meet & Greets Tech@doptie Verkenning Zorginnovatiecentrum | afgeronde actie ter inspiratie Experimenteerbus Our house on Wheels (On)gekend teamtalent
brand
Insula Dei Huize Kohlmann
https://www.insuladei.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
Imagocampagne Ontdek de ouderenzorg Meet & Greets Instroom internationale zorgprofessionals De zorgmedewerker en technologie Succesvol ouder worden in de Zorg Ik weet RAAT | Afgeronde actie ter inspiratie Persoonsvolgende zorg V&V Leiderschapsprogramma Uitstroomonderzoek Leerlingenpoule zij-instroom (mbo – hbo)
brand
Iris Zorg
https://www.iriszorg.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
Campagne en regionaal infopunt Ik Zorg Meet & Greets Sterk in je werk De Werkgeverij Uitstroomonderzoek
brand
Liemerije
https://www.liemerije.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
Imagocampagne Ontdek de ouderenzorg Ontdekdezorg week Gelderse matchtafels (intersectoraal) Nieuwkomers in de ouderenzorg Meet & Greets Leerlingenpoule zij-instroom (mbo – hbo) Organisatiebuddy’s Sterk in je werk De zorgmedewerker en technologie V&V Leiderschapsprogramma Uitstroomonderzoek Verkenning Zorginnovatiecentrum | afgeronde actie ter inspiratie De medewerkersreis
brand
STMG
https://www.stmg.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
Gelderse matchtafels (intersectoraal) Meet & Greets Ik weet RAAT | Afgeronde actie ter inspiratie Uitstroomonderzoek Leerlingenpoule zij-instroom (mbo – hbo) Imagocampagne Ontdek de ouderenzorg
brand
Astrum College
https://www.astrumcollege.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
Ontdekdezorg week Gelderse matchtafels (intersectoraal) Meet & Greets Leerlingenpoule zij-instroom (mbo – hbo) (On)gekend teamtalent
brand
Werkgeversservicepunt Midden-Gelderland
https://www.wsp-mg.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
Nieuwkomers in de ouderenzorg Meet & Greets VIG in de regio Foodvalley Gelderse matchtafels (intersectoraal)
brand
Rijnijssel
https://www.rijnijssel.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
Ontdekdezorg week Praktijkleerroute Gelderse matchtafels (intersectoraal) Nieuwkomers in de ouderenzorg Meet & Greets Tech@doptie Verkenning Zorginnovatiecentrum | afgeronde actie ter inspiratie Experimenteerbus Our house on Wheels (On)gekend teamtalent
brand
Betuwe Zorg
https://betuwezorg.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
Meet & Greets Leerlingenpoule zij-instroom (mbo – hbo) Ik weet RAAT | Afgeronde actie ter inspiratie
brand
Gemeente Nijmegen
Deelnemer van deze actie(s):
Meet & Greets De Werkgeverij Gelderse matchtafels (intersectoraal)
brand
Fokus wonen
https://www.fokuswonen.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
Meet & Greets
brand
Geboorte Eigenwijs
https://www.geboortezorgeigenwijs.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
Meet & Greets
brand
Malderburch
https://www.malderburch.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
Lespakket ‘Aan jou hebben we wat’ Campagne en regionaal infopunt Ik Zorg De zorgmedewerker en technologie Aantal stageplaatsen vergroten Uitval BOL-opleidingen terugdringen Behouden en benutten van capaciteit van professionals V&V Nijmegen Imagocampagne Ontdek de ouderenzorg Meet & Greets Optimaal benutten capaciteit ouderengeneeskunde Optimalisatie crisisregeling Uitstroomonderzoek Leerlingenpoule zij-instroom (mbo – hbo) Inrichten (kennis)infrastructuur probleemgedrag en Wet zorg en dwang (regio Nijmegen)
Dit is een actie uit: Verhogen instroom- en opleidingscapaciteit
Meer informatie over en acties uit deze actielijn
Organiseren van werving en selectie, onboarding en behoud Organiseren van werving en selectie, onboarding en behoud Organiseren van werving en selectie, onboarding en behoud
VIG in de regio Foodvalley VIG in de regio Foodvalley VIG in de regio Foodvalley
Instroom internationale zorgprofessionals Instroom internationale zorgprofessionals Instroom internationale zorgprofessionals
Wij maken gebruik van cookies

Wij maken gebruik van cookies om de gebruikerservaring te verbeteren. Deze cookies verzamelen geen persoonsgegevens. Lees hier meer over de cookies en onze privacyverklaring.