




Samen sterk voor voldoende menskracht in Zorg en Welzijn
Waard om voor te werken! is het Regionaal Actieprogramma Aanpak Tekorten (RAAT) van Midden-, Zuid- en Zuidwest- Gelderland.
Actieprogramma
Acties
Nieuws
Portal voor aanvragen subsidie SectorplanPlus 2022-2023 op de valreep geopend
augustus 8, 2022
Sinds maandag 1 augustus is het portal voor het aanvragen van subsidie uit het SectorplanPlus voor komend studiejaar alsnog geopend na vertraging vanwege de staatssteuntoets van het ministerie. Na veelvuldig overleg tussen het ministerie van VWS en RegioPlus is de beschikking voor deze subsidieronde afgegeven. Aanvragen kunnen pro forma worden ingediend tot en met 21 augustus a.s. Vervolgens is er tot en met 30 september 2022 de tijd om de aanvragen nader te onderbouwen.
Eerste leidinggevenden Verpleging en Verzorging ontvangen certificaat Leiderschapsprogramma
juli 20, 2022
Na een opleidingstraject van een jaar ontvingen onlangs de eerste 29 leidinggevenden hun certificaat van het Leiderschapsprogramma Verpleging en Verzorging (V&V). De leidinggevenden van 7 zorgorganisaties uit de regio’s Foodvalley en Arnhem zijn verder bekwaamd in hun rol, en kunnen daarmee bijdragen aan het beter functioneren van hun team, het terugdringen van ziekteverzuim en behoud van professionals. En met succes; de effecten ervan zijn al direct merkbaar in de praktijk.
De zorgmedewerker van de toekomst en de rol van technologie
juni 28, 2022
Het project (On)gekend teamtalent organiseerde onlangs de inspiratiesessie ‘De zorgmedewerker van de toekomst en de rol van technologie’. Onder de bezielende leiding van Suzanne Verheijden van buro Strakz gingen leidinggevenden, HR medewerkers en praktijkopleiders aan de slag met de vraag welke technologische ontwikkelingen er zijn en wat zij kunnen doen om medewerkers klaar te maken voor de toekomst.
Alle nieuwsberichten

Bijeenkomsten
Er zijn geen items

Jouw bijeenkomst op de agenda?
Neem contact met ons op

Waard om voor te werken!
Waard om voor te werken! is het Regionaal Actieprogramma Aanpak Tekorten (RAAT) van Midden-, Zuid- en Zuidwest-Gelderland.
Met dit zorgbrede Actieprogramma bundelen we onze krachten om de tekorten in Zorg en Welzijn aan te pakken. Een daadkrachtige aanpak met concrete acties gericht op instroom én behoud, voor de korte, middellange én lange termijn. Acties voor de gehele (sub)regio, waar werkgevers, werknemers en studenten nauw bij betrokken zijn.
Snel naar
Deelnemende organisaties
Alle organisaties bekijken

Leo Kannerhuis
https://www.leokannerhuis.nl/



Kalorama
https://www.kalorama.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
Imagocampagne Ontdek de ouderenzorg
Ontdekdezorg week
Lespakket ‘Aan jou hebben we wat’
Aantal stageplaatsen vergroten
Uitval BOL-opleidingen terugdringen
Leerlingenpoule zij-instroom (mbo – hbo)
Behouden en benutten van capaciteit van professionals V&V Nijmegen
De zorgmedewerker en technologie
Optimaal benutten capaciteit ouderengeneeskunde
Ik weet RAAT | Afgeronde actie ter inspiratie
Optimalisatie crisisregeling
Uitstroomonderzoek
Inrichten (kennis)infrastructuur probleemgedrag en Wet zorg en dwang (regio Nijmegen)




Zorgcentrum St. Barbara
http://www.zorgcentrumstbarbara.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
Experiment anders organiseren van inzet en opleiding nieuwe medewerkers
De zorgmedewerker en technologie
Slimmer gebruik van zorgtechnologie regio Rivierenland
Behoud van medewerkers in V&V Rivierenland
Anders organiseren van personeelscapaciteit (Rivierenland)
Organiseren van werving en selectie, onboarding en behoud
Inrichten (kennis)infrastructuur probleemgedrag en Wet zorg en dwang (regio Nijmegen)




RijnWaal Zorggroep
https://www.rijnwaal.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
Imagocampagne Ontdek de ouderenzorg
Ontdekdezorg week
Lespakket ‘Aan jou hebben we wat’
Aantal stageplaatsen vergroten
Uitval BOL-opleidingen terugdringen
Nieuwkomers in de ouderenzorg
Instroom internationale zorgprofessionals
Leerlingenpoule zij-instroom (mbo – hbo)
Organisatiebuddy’s
Behouden en benutten van capaciteit van professionals V&V Nijmegen
Verzuim Innovatieve Aanpak (VIA)
De zorgmedewerker en technologie
V&V Leiderschapsprogramma
Uitstroomonderzoek
Vitaliteit en werkplezier van medewerkers bevorderen
Inrichten (kennis)infrastructuur probleemgedrag en Wet zorg en dwang (regio Nijmegen)


Zorggroep Maas en Waal
https://www.zmw.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
Imagocampagne Ontdek de ouderenzorg
Lespakket ‘Aan jou hebben we wat’
Aantal stageplaatsen vergroten
Uitval BOL-opleidingen terugdringen
Gelderse matchtafels (intersectoraal)
Behouden en benutten van capaciteit van professionals V&V Nijmegen
De zorgmedewerker en technologie
Optimaal benutten capaciteit ouderengeneeskunde
Optimalisatie crisisregeling
Uitstroomonderzoek
Inrichten (kennis)infrastructuur probleemgedrag en Wet zorg en dwang (regio Nijmegen)

OBG
https://obg.nu/
Deelnemer van deze actie(s):
Imagocampagne Ontdek de ouderenzorg
Aantal stageplaatsen vergroten
Uitval BOL-opleidingen terugdringen
Leerlingenpoule zij-instroom (mbo – hbo)
Behouden en benutten van capaciteit van professionals V&V Nijmegen
Optimaal benutten capaciteit ouderengeneeskunde
Optimalisatie crisisregeling
Uitstroomonderzoek
Inrichten (kennis)infrastructuur probleemgedrag en Wet zorg en dwang (regio Nijmegen)



ZZG Zorggroep
https://www.zzgzorggroep.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
Imagocampagne Ontdek de ouderenzorg
Lespakket ‘Aan jou hebben we wat’
Aantal stageplaatsen vergroten
Uitval BOL-opleidingen terugdringen
Gelderse matchtafels (intersectoraal)
Meet & Greets
Behouden en benutten van capaciteit van professionals V&V Nijmegen
Optimaal benutten capaciteit ouderengeneeskunde
Optimalisatie crisisregeling
Verkenning Zorginnovatiecentrum | afgeronde actie ter inspiratie
Leerlingenpoule zij-instroom (mbo – hbo)
Inrichten (kennis)infrastructuur probleemgedrag en Wet zorg en dwang (regio Nijmegen)
Carrièreswitchers HBO-V

Liemerije
https://www.liemerije.nl/
Deelnemer van deze actie(s):
Imagocampagne Ontdek de ouderenzorg
Ontdekdezorg week
Gelderse matchtafels (intersectoraal)
Nieuwkomers in de ouderenzorg
Meet & Greets
Leerlingenpoule zij-instroom (mbo – hbo)
Organisatiebuddy’s
Sterk in je werk
De zorgmedewerker en technologie
V&V Leiderschapsprogramma
Uitstroomonderzoek
Verkenning Zorginnovatiecentrum | afgeronde actie ter inspiratie
De medewerkersreis

Heb jij een actie voor het actieprogramma?
Heeft jouw organisatie een mooi project waarmee we de tekorten in Zorg en Welzijn in onze regio kunnen aanpakken? Een project of idee waarmee we de sector aantrekkelijk houden om in te blijven werken? En wil je dat project verder brengen in de regio? Meld je aan voor het Actieprogramma of neem rechtstreeks contact op met Programmamanager Susanne Haarsma. Ook als je met jouw organisatie wilt deelnemen aan een van de lopende acties. Je bent van harte welkom om aan te sluiten!